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Candidaturas encerradas

ANALISTA COMERCIAL - SALVADOR -BA

Descrição da vaga

A Clínica Florence, primeira unidade de transição do Norte e Nordeste, busca por Analista Comercial.

Responsabilidades e atribuições

 

  • Elaborar propostas comerciais: Convênios e Particulares;
  • Acompanhar indicadores de resultados dos contratos;
  • Produzir relatórios e apresentações com informações gerenciais para a Diretoria;
  • Cadastrar novos contratos (planos) e gerir a manutenção de cadastro dos convênios no sistema;
  • Comunicar aos setores envolvidos as condições contratuais negociadas / ajustadas com empresas e convênios;
  • Acompanhar tratativas negociais;
  • Assessorar a liderança imediata nas reuniões com convênios;
  • Monitorar os prazos dos contratos (vencimento, renovação, reajuste, encerramento etc.) e comunicar os envolvidos;
  • Colaborar na identificação de preços de produtos e serviços para análise comparativa de preço de mercado (tabela mat/med e serviços);
  • Incluir no sistema e atualizar regras contratuais e tabela de serviços e preços, conforme legislação em vigor;
  • Auxiliar na criação da política de relacionamento com operadoras;
  • Acompanhar o funil de internamento das unidades para auxiliar nas tratativas com convênios credenciados e promover acolhimento excepcional dos não credenciados;
  • Auxiliar as demais áreas (serviço social, captação, faturamento) na solução de problemas relativos as operadoras nas demandas operacionais;
  • Realizar processo de venda para pacientes particulares com atendimento a familiares (presencialmente, se possível), elaboração de proposta, cobrança de valores, negociação conforme tabela de preço por alçadas.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Comunicação,Marketing e Áreas afins.
  • Desejável experiência com Faturamento, autorizações e tabela de honorários médicos.
  • Desejável experiência com análise de processos comerciais de saúde.
  • Diferencial se possuir experiência com negociação em serviços de saúde.

Informações adicionais

  • Plano de Saúde e Odontológico
  • Treinamentos técnicos e comportamentais específicos para a função;
  • Biblioteca Comunitária;
  • Clube de Benefícios com descontos em compras com parceiros comerciais;
  • Espaço de Repouso exclusivo e climatizado para uso durante a intrajornada de trabalho;
  • Refeições balanceadas, preparadas pela equipe da cozinha;
  • Copa do Colaborador com disponibilidade de frutas, lanches e café;
  • Wellhub (Gympass)
  • Bem-Estar: Ações direcionadas à integração e saúde (física e emocional) como programas:
  • Cuidando de quem Cuida;
  • Ginástica Laboral;
  • Quick Massage;
  • Sexta-feira Gourmet;
  • Programa de reconhecimento "Passaporte do Cuidador"

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Pessoas e Cultura 
  3. Etapa 3: Teste de Conhecimento
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)
  5. Etapa 5: Contratação

QUANDO A SAÚDE PEDE MAIS CUIDADO, A GENTE OFERECE MAIS VIDA.

A Florence é um hospital de transição dedicado ao cuidado de pacientes, procedentes de hospitais gerais, que possuem um diagnóstico definido e ainda requerem uma intensidade alta de cuidado. Atendemos pacientes para reabilitação intensiva e cuidados paliativos de fim de vida.

Representa um marco no tratamento humanizado, com instalações projetadas para criar uma atmosfera mais pessoal e acolhedora, possibilitando maior interação entre o paciente e seus familiares. Por isso, entre um ambiente com cuidados especializados ou com carinho e atenção, escolha os dois: escolha a Clínica Florence.

Clínica Florence. Mais cuidado, mais vida.