ASSISTENTE DE PESSOAS E CULTURA (SALVADOR)
Descrição da vaga
Responsável por apoiar a área de Experiência do Cuidador por meio da gestão e atualização dos controles operacionais, acompanhamento de planos de ação, fornecedores e orçamentos, além da execução do calendário de ações e eventos internos. Também atuará no monitoramento das pesquisas de satisfação, programas culturais, clima organizacional e atividades relacionadas ao recrutamento e seleção, garantindo a fluidez e eficiência dos processos de ponta a ponta.
Responsabilidades e atribuições
- Responsável pelos controles de todos os processos da área de experiência do Cuidador;
- Acompanhar a execução dos planos de ação na plataforma e realizar os lançamentos e monitoramentos necessários;
- Atualizar planilhas de controle (experiência, ações, fornecedores, etc.);
- Enviar e monitorar as respostas da pesquisa de satisfação da área de Pessoas & Cultura;
- Acompanhar a realização dos programas culturais da empresa;
- Desenvolver e acompanhar fornecedores para as duas unidades, com controle de orçamento e conforme calendário anual;
- Realizar compras e pagamentos diversos relacionados á área;
- Elaborar e enviar comunicados internos;
- Realizar retornos de comentários, solicitações e feedbacks de colaboradores na plataforma de Clima e Engajamento;
- Divulgação das vagas;
- Atualizar e manter descrições de cargo atualizadas;
- Monitorar semanalmente o cadastro reserva das duas unidades;
- Monitorar as ações de produtividade;
- Manter o controle da base orçamentária da área;
- Garantir o cumprimento do calendário de ações e eventos internos.
Requisitos e qualificações
- Graduação em andamento em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos
- Pacote Office intermediário
Informações adicionais
- Plano de Saúde e Odontológico
- Treinamentos técnicos e comportamentais específicos para a função;
- Biblioteca Comunitária;
- Clube de Benefícios com descontos em compras com parceiros comerciais;
- Espaço de Repouso exclusivo e climatizado para uso durante a intrajornada de trabalho;
- Refeições balanceadas, preparadas pela equipe da cozinha;
- Copa do Colaborador com disponibilidade de frutas, lanches e café;
- Wellhub (Gympass)
- Bem-Estar: Ações direcionadas à integração e saúde (física e emocional) como programas:
- Cuidando de quem Cuida;
- Ginástica Laboral;
- Quick Massage;
- Sexta-feira Gourmet;
- Programa de reconhecimento "Passaporte do Cuidador".
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Dinâmica de Grupo
- Etapa 3: Entrevista com Pessoas e Cultura
- Etapa 4: Entrevista Liderança
- Etapa 5: Contratação
QUANDO A SAÚDE PEDE MAIS CUIDADO, A GENTE OFERECE MAIS VIDA.
A Florence é um hospital de transição dedicado ao cuidado de pacientes, procedentes de hospitais gerais, que possuem um diagnóstico definido e ainda requerem uma intensidade alta de cuidado. Atendemos pacientes para reabilitação intensiva e cuidados paliativos de fim de vida.
Representa um marco no tratamento humanizado, com instalações projetadas para criar uma atmosfera mais pessoal e acolhedora, possibilitando maior interação entre o paciente e seus familiares. Por isso, entre um ambiente com cuidados especializados ou com carinho e atenção, escolha os dois: escolha a Clínica Florence.
Clínica Florence. Mais cuidado, mais vida.
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